▲11일 오후 서울 중구 민주노총에서 열린 대한항공-아시아나항공 인수합병 반대 기자회견에서 아시아나항공노조원 및 아시아나항공조종사노조원들이 구호를 외치고 있다/사진=연합뉴스제공

 

[소셜밸류=최성호 기자]   아시아나항공 조종사 노조는 대한항공이 아시아나항공과 합병을 위해서 티웨이항공에 유럽 노선의 배분을 요청한 것은 편법이라는 입장 등을 밝혔다.

노조는 이를 받아 들일 수 없으며 고용안정과 기업의 안정을 위해서 유럽연합 집행위원회(EU)에 '대한항공과의 기업결합 반대' 입장을 전달한다고 밝혔다.

19일 노조에 따르면 아시아나항공 조종사노조는 오는 23일 벨기에 브뤼셀 현지에서 EU 측과 2시간가량 면담한다.

EU 측에서는 대한항공·아시아나항공 합병 관련 총괄자, 경쟁 부문 디렉터, 정책·합병 부문 직원들이, 조종사노조 측에서는 최도성 위원장을 비롯한 간부들이 각각 참석한다.

노조는 이번 면담에서 양사 인수합병의 문제점을 지적하고 'EU가 최종 불승인 결정을 내려달라'고 요청한다.

티웨이항공에 유럽 4개 여객 노선을 인계하기로 했는데도 대한항공이 이를 다시 돌려받을 수 있도록 운수권 배분규칙이 개정됐다고 밝혔다. 또한 고용승계 과정에서도 소통 부재 등도 설명한다.

노조는 이날부터 인수합병 백지화에 대한 국민청원도 시작했다.

국회 국민동의청원 홈페이지에 따르면 노조는 항공 산업 경쟁력 약화, 소비자 선택권 축소, 항공 안전 우려, 고용 불안 및 일자리 상실 등을 이유로 인수합병이 중단돼야 한다고 주장했다.

국민동의청원은 홈페이지 공개 후 30일 내 동의 인원 5만명을 달성하면 국회 관련 상임위원회에 회부된다.

앞서 지난 11일 노조는 기자회견을 열어 EU와 산업은행에 인수합병 원점 재검토를 촉구하며, 그 어떤 조건에도 노조는 합병에 반대한다는 입장을 밝혔다.

한편, 아시아나항공은 “노조의 이 같은 행동은 이해할 수 없다” 며“ 인수와 합병과 관련한 모든 행위는 적법하게 진행된 만큼 회사를 믿고 기다려 주었으면 한다”고 밝혔다.

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